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Descriptif


Responsable de secteur SPASAD

  1. Activités :
  • Evaluation des besoins, mise en place et suivi des prestations
    • Réceptionner les plans d’aide : particuliers, assistantes sociales, partenaires et organismes.
    • Informer les usagers actuels et futurs sur la formulation de demandes de plan d’aide
    • Evaluer et réévaluer les besoins et plans d’aide à échéances régulières
  • Ressources humaines
    • Assurer la gestion de la modulation des heures
    • Participer au processus de recrutement
    • Gérer les conflits
    • Programmer et animer des réunions
    • Faire remonter au chef de pôle les besoins en formation du personnel
    • Assurer les entretiens annuels et professionnels des AVS et aides à domicile
  • Coordination avec les services RH et financier : contrats de travail de remplacement, besoins de recrutement… 
  • Relation / communication / information : 
  • Argumenter courtoisement ses points de vue ;
  • Répondre aux besoins d’écoute et de communication des usagers et des aidants ;
  • Rendre compte à ses collègues et au chef de pole de ses observations et remarques ;
  • Transmettre au chef de pôle les informations concernant le fonctionnement du service et informer les équipes de tout élément utile à l’accompagnement des personnes aidées;
  • Assurer le lien avec les différents partenaires (CLIC – MAIA – EMIA – Conseil départemental – MDPH – Caisses).
  • Veille réglementaire 
  • Participer à la démarche qualité et la gestion des risques du service 
  • Participer à l’élaboration du projet de service
  • Assurer le remplacement des absences du responsable de secteur du second secteur
  • Suivi des véhicules :
    • Faire remonter à l’adjoint de direction tous les accidents de voiture des auxiliaires et aides à domicile.
  • Suivi logistique de l’ensemble des équipements dédiés au SAAD

2. Capacités liées au poste :

  • Participer à la construction et au maintien de relations internes et externes harmonieuses
  • Intégrité
  • Compétence en gestion et management
  • Sens du travail en équipe et collectif
  • Rigueur organisationnelle et méthodologique
  • Sens des responsabilités
  • Savoir définir les priorités
  • Respect des consignes
  • Sens de l’équité

Permis B indispensable 

 

Compétences demandées

  • Connaissance du contexte social
  • Connaissance en gérontologie
  • Connaissances en management
  • Capacité à développer un réseau professionnel et à le consolider
  • Connaissance du champ du handicap
  • Maîtriser les outils informatiques

Diplômes requis

  • Diplôme Responsable de secteur ou Assistante sociale
  • Ou expérience professionnelle évaluée en entretien

Bénéfices de l'emploi

RTT

Localisation de l'emploi

Dinan, Côtes-d’Armor, Bretagne, France métropolitaine, 22100, France

Type de contrat

CDI

Salaire

1974 €

Heures de travail

8 heures par jour

Offre valide jusqu'au

28-09-2020

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